Ce jeu s'inscrit dans le cadre du dispositif Free Handi'se Energy qui agit pour bousculer les préjugés et promouvoir le « travailler ensemble ».
Un collaborateur qui coupe la parole ? Une collaboratrice qui veut toujours avoir le dernier mot ? Une cheffe qui n'écoute pas ? Un employé qui n'en fait qu'à sa tête ? ... Nous les connaissons tous ces manies énervantes, impolies et contre-productives.
Depuis 6 ans de collaboration avec les entreprises, Free Handi'se a pu constater combien les préjugés mais aussi les comportements qui en découlent peuvent rapidement devenir des facteurs de crise qui handicapent l'entreprise. C'est ce qui lui a donné l'idée de ce jeu 100% bienveillant.  CRISE FACTOR s'adresse aux salariés mais tout le monde peut y jouer
« Le thème du jeu en ligne change pour chaque édition et nous souhaitions cette année agrandir notre "territoire de chasse" en allant au-delà du handicap afin de promouvoir plus largement le "vivre ensemble" » explique Florence Beaune, créatrice de Free Handi'se. « Comme chaque année, la Course Avant la Course est un moment très attendu dans les entreprises mobilisées autour du dispositif Free Handi'se Energy car ce jeu en ligne rassemble véritablement tous les collaborateurs. Au-delà des proches et des amis, tout le monde peut y jouer. »
Rendez-vous pour apprendre à lâcher-crise en débusquant Kisplindetou, Koztromal, Passolidèr ou Kapadoraire... Classés en 4 familles - Les Z'épuisants, les Z'égocentrés, les Z'antis et les Z'impolis - ce ne sont pas moins de 108 facteurs de crise qui pourront être chassés pendant 6 semaines, de la cafétéria à l'accueil, de l'open space à la salle de réunion, sans oublier la boîte mail ou l'ascenseur !
« L'an passé, nous avons réuni près de 13 000 joueurs. Notre objectif, en 2017, est d'atteindre les 15 000 participants. »
Un jeu en ligne pour lancer le déploiement du dispositif FREE HANDI'SE ENERGY
La Course Avant la Course (CAC) inaugure chaque année le lancement officiel du dispositif Free Handi'se Energy auprès des collaborateurs des entreprises. Course Avant la Course, Opération UB, CODIR'ATHON, week-end de cohésion, Free Handi'se Trophy*... Autant d'outils pour mobiliser tous les salariés, y compris et surtout ceux qui ne se sentent pas concernés.
* Le Free Handi'se Trophy, raid handi'valid inter-entreprises qui rassemble les équipes de toutes les entreprises inscrites au dispositif, reliera Strasbourg à Lille via la Belgique, du 12 au 20 mai 2017.
Un GUIDE DE CHASSE pour traquer les facteurs de crise qui se camouflent en entreprise
Toujours sur le mode de l'humour, Free Handi'se propose aux joueurs de télécharger un Guide de chasse où l'on retrouve les 4 familles de facteurs de crise et les techniques pour leur faire "l'appeau" !
Des techniques simples comme un sourire, créer du lien, encourager la communication, faire équipe, agir en confiance... Free Handi'se part de l'hypothèse que si les salariés chasseurs de crise ont l'habitude de faire équipe, l'apparition soudaine d'un facteur de crise ne les effrayera pas et ils sauront "lâcher-crise" sans hésiter !
A télécharger
L'INVENTAIRE : un appel à collecter de nouveaux facteurs de crise
Free Handi'se n'a de cesse de mieux connaître le milieu naturel de l'entreprise. C'est pourquoi l'association lance un appel aux joueurs de CRISE FACTOR afin qu'ils participent, avec créativité et humour, à l'inventaire des facteurs de crise en envoyant leurs découvertes sur linventaire@freehandise.com. Bien entendu, les meilleures trouvailles seront publiées sur la page Facebook de l'association.
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